Secrétariat social :

  • Calcul des salaires et traitements.

  • Établissement des décomptes pour les organismes de sécurité sociale et d’administration des contributions, et d’assistance lors de leur vérification.

  • Accomplissement de formalités administratives

  • Préparation des informations statistiques.

  • Assistance en matière de conventions collectives de travail.

  • Établissement des décomptes annuels et des certificats de rémunération.

  • Élaboration de documents comptables.​

  • Conseils en matière de:

    • Sécurité sociale en droit national, européen et international.

    • Droit du travail national et de l’organisation des élections de délégation du personnel.

    • Impôts sur les salaires en droit national et international (convention contre les doubles impositions).

    • Optimisation des rémunérations du personnel: imposition des avantages en nature, calcul de salary split.